Descripción:
El trabajo infantil está presente a lo largo de las cadenas de suministro del té y del café. Los productores y productoras de Uganda necesitan herramientas para prevenir y erradicar el trabajo infantil de sus producciones, ya sea en sus propias plantaciones o en las de sus proveedores.
Para convertirse en agentes locales de cambio, los y las participantes incrementaron su conocimiento técnico en requerimientos internacionales y nacionales sobre trabajo infantil. También mejoraron sus competencias para poder trabajar codo a codo con sus proveedores y otros stakeholders con el fin de identificar el trabajo infantil y promover prácticas sustentables para evitarlo.
Los y las participantes pudieron reflexionar sobre los desafíos específicos a los que se enfrentan. A su vez, aprendieron a utilizar diferentes herramientas prácticas para implementar los distintos pasos de un proceso de Debida Diligencia, mediante el cual las empresas identifican, previenen, gestionan y dan cuenta de los impactos negativos que ocurren en sus operaciones o en sus cadenas de valor.
Estas empresas ahora están en una mejor posición para trabajar con sus cadenas de suministro para crear un futuro mejor para los niños en Uganda.
«¡Este curso ha sido tan atrapante! Tan interactivo. La interacción con los otros participantes nos dio la base para aprender los unos de los otros, crecer desde nuestras experiencias, compartir nuestro conocimiento, trabajar en grupo y también contigo, Helena. Definitivamente me ha beneficiado.»
